潞城小学党支部2020年度党建工作计划

一、 指导思想

本年度，学校党建工作以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，全面贯彻落实“不忘初心、牢记使命”主题教育，进一步引导广大教师守初心、担使命、找差距、抓落实，在履职尽责中当先锋、作表率、创佳绩，为进一步推动“聚焦儿童与课程，创造诚善新课堂”学校教育教学改革，办人民满意学校，种好潞小教育幸福树，落实“六聚焦六着力”，为推动学校教育高质量发展提供坚强的政治保障和坚实的组织保障。

二、   常规工作。

主要抓好四个方面工作：一是以讲政治为核心，突出政治建设；二是以新时代为引领，加强思想建设；三是以规范化为抓手，深化组织建设；四是以新风尚为目标，强化作风建设。

（一）、以讲政治为核心，突出政治建设

1.开展好“不忘初心、牢记使命”主题教育

按照中央部署和上级要求，以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，全面贯彻落实“不忘初心、牢记使命”主题教育。主要开展“我当先锋”主题系列活动，重点展开“学先进、找差距”工作。充分利用“三会一课”、“组织生活会”、“主题党日”等常规活动展开“学先进、找差距”。坚持主题教育与党建工作相结合、与教育教学工作相融合，抓住重大事件、传统节日等关键节点，开展好道德讲堂、经典诵读、团员青年风采展示、优秀党员教师事迹巡讲等主题活动。通过“学先进、找差距”活动，进一步提升“我当先锋”的先进意识，进一步推动“不忘初心、牢记使命”主题教育走深、走实。

 2.树立好新时代党员教师新形象

新时代党员教师新形象就是更加讲政治，带头树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。充分利用党内重大活动，注重从政治上观大局、看问题，善于从政治上谋划、部署、推动工作，自觉把讲政治贯穿于党性锻炼全过程，落实到坚持党的领导、加强党的建设以及改革发展稳定各项工作中去。强化政治责任，保持政治定力，把准政治方向，提高政治能力，增强斗争精神，坚决同破坏政治纪律和政治规矩的行为作斗争，树立好新时代党员教师新形象。

 3.落实好意识形态工作责任制

建立健全意识形态工作检查指导、责任清单、追责问责工作机制。落实好上级《意识形态工作责任制实施细则》，签订好意识形态工作责任书，增强履职自觉性。完善意识形态领域情况分析研判和情况通报制度，定期召开意识形态工作联席会议，定期通报教育系统意识形态工作情况。重视中华传统文化、革命传统文化教育，重视思想政治工作，抓住重要事件、重要节日，尤其是抓住国庆70华诞，大张旗鼓落实好意识形态工作。落实《全区教育系统讲座讲坛管理办法（试行）》规定，加强各种报告会、研讨会、讲堂讲座管理，加强网络阵地建设。

（二）、以新时代为引领，加强思想建设

3.注重一个学习

学年内，要把习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的学习作为首要政治任务学习，在学懂、弄通、做实上下功夫，利用好全体党员人手一本的《十九大精神学习笔记本》逐字逐句学习，做到“红色轮讲”宣讲教育全覆盖，做到思想政治教育进教材、进课堂、进头脑。把全校党员教师的思想和认识都统一到习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神上来，把智慧和力量都凝聚到实现学校主动发展规划突破年的各项任务上来，奋力推进潞小教育“提升内涵、提高质量”。

4.做到一个全面

抓好全体教职工的思想建设。教职工学习要与校本培训和终身学习相结合，以提高教职工队伍整体素质为目标，以加强师德师风建设为重点，开展“诚做事，善待人”师德系列教育活动。围绕党的十九大精神为主要内容，加强思想政治教育和师德师风教育，在全体教师中倡导树立三种形象：一是树立教师的课堂形象；二是树立教师的校园形象；三是树立教师的社会形象，进一步提高全体教师的思想道德素质和业务水平。要坚持主旋律，弘扬真、善、美，用正确舆论引导师生，用优良校风塑造师生，用创新成果鼓舞师生，形成凝心聚力、政通人和的学校发展氛围。

5.推进一个常态化

要继续推进“两学一做”工作常态化、制度化。学党章党规，学系列讲话，做合格党员以支部建设为基础、以领导带头为关键、以分类指导为抓手、以制度约束为保障，要从思想建设的高度，结合学校工作实际，围绕“三会一课”、组织生活会、统一学习日、主题党日活动等，推进“两学一做”学习教育常态化制度化。积极引导全校党员干部和教师立足岗位，打牢“学”的基础，抓住“做”的关键，强化“常”的机制，以实际行动争做合格党员。

（三）、以规范化为抓手，深化组织建设

6.狠抓支部规范化建设

牢固树立“一切工作到支部”的鲜明导向，着力建好党员活动室，加强支部制度建设，利用好《党支部工作一本通》，实现党支部建设整体提升。充分用好“党建云平台”，实现动态管理和积分制考核，推动支部建设和党员教育管理迈向信息化、智能化、精准化、高效化。

7.抓实党员队伍建设

加强支委班子成员的教育培训、管理监督，提高政治站位和履职能力。提高支委班子成员管理教育，提升工作能力。认真践行“把骨干教师培养成党员、把党员教师培养成教学管理骨干的‘双培养’机制”，做好党员发展工作，严把“入口关”，优化党员队伍结构，开展好党员先锋岗，组织好党员志愿服务，充分发挥党员骨干教师的先锋模范作用。

8.协同推进群团建设

加强对群团工作的组织领导，健全组织制度，完善工作机制，形成强有力的组织领导体系。深入推进青年文明号、巾帼文明岗、模范教工之家等创建活动，引导潞小的干部职工、青年、妇女围绕中心任务，立足本职岗位，创新创优、建功立业。认真做好老干部、统战、关心下一代等工作。

（四）、以新风尚为目标，强化作风建设

9.不断加强师德师风建设

转变观念，进一步重视师德师风建设；抓紧落实，进一步完善师德考评机制；强化责任，进一步形成师德督查机制。针对体罚与变相体罚、过重学业负担、有偿家教等问题，每月至少开展一次师德师风专项督查，发现典型，总结经验，同时查找问题，督促整改。强化督查的结果应用，全面提升潞小师德师风建设水平。

10.切实抓好作风建设

深入开展“赢在创新、干在担当、评在实效”作风建设主题实践活动，在转变作风上求突破。贯彻落实中央八项规定及《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定的实施细则》精神，省委《关于贯彻落实〈中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则〉的具体办法》和市委“十带头、十严禁”规定，全面巩固拓展落实中央八项规定精神成果。深入贯彻习近平总书记关于进一步纠正“四风”的重要批示精神，保证想干事、能干事、干成事、不出事。

11.持续推进党风廉政建设

认真落实好党风廉政建设主体责任，明确“一岗双责”，签订党风廉政建设责任书，做到任务明确，责任到人，形成校长书记亲自抓，上下合力共同抓，一级抓一级，层层抓落实的工作格局。加强廉政教育，提升教育实效。抓好制度建设，形成制度汇编，严格按制度办事、用制度管权、靠制度管人。系统梳理岗位廉政风险点，针对关键环节、重点领域进行专项督查、审计和治理。

三、重点工作

主要抓好以下五个方面的工作：一是抓好“学习型、服务型、创新型”党组织创建工作；二是抓好“五好闪耀、诚善花开”党建品牌建设工作；三是抓好“我当先锋”主题系列活动落实工作；四是抓好干部管理队伍整体素质提升工作；五是抓好疫情防控工作。

12.抓好“学习型、服务型、创新型”党组织创建工作

深入学习贯彻党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思为指导，直面工作新常态，以新理念引领新发展，以新姿态谋求新作为，突出全面从严治党，依规治党这条主线，持续加强党员的思想、组织、作风建设，把创建“学习型、服务型、创新型”（下简称“三型”）党组织工作融入学校各项工作之中，全面提升服务大局的意识和能力。

13.抓好“五好闪耀、诚善花开”党建品牌建设工作

紧紧围绕学校“五好闪耀，诚善花开”党建品牌，紧密结合学校实际，注重学校党建品牌建设校本化，坚持以党建文化来引导人、教育人。让党建工作贴近教育教学、贴近教师、学生和家长，切实增强党员教师的党性意识，全面提高党组织的凝聚力、战斗力和创造力，促进学校各项工作规范化、制度化、科学化。

14.抓好“我当先锋”主题系列活动的落实工作

开展“我当先锋”系列主题活动，坚持“全覆盖、常态化”的原则，做到统筹谋划，有序推进，常态实施。全面贯彻落实“不忘初心、牢记使命”主题教育，进一步引导广大党员守初心、担使命、找差距、抓落实，在履职尽责中当先锋、作表率、创佳绩，为进一步推动“聚焦儿童与课程，创造诚善新课堂”学校教育教学改革，办人民满意学校。

15.抓好干部管理队伍整体素质提升工作

一是科学规范选人机制。坚持党管干部原则，强化选贤任能用人导向，进一步规范管理人员选拔任用工作流程。突出政治素养和政治品质考察管理人员。二是着力抓好梯队建设。立足长远规划、关注梯队培养，建立健全年轻管理人员发现储备、培养锻炼、选拔使用和管理监督的机制。三是精准实施教育培训。围绕提高能力和素质，点面结合、分层分类开展专业化、系统化培训。发挥好名校长、名教师辐射引领作用，带动和促进管理人员专业化建设,有效提升学校管理水平和教育教学水平。

16.    抓好疫情防控工作

把“防控疫情、守护生命”作为加强党的建设的实践检验，最为全体党员、干部的考核答卷。深入学习贯彻习近平总书记重要讲话和指示精神，组织党员干部投身防控斗争，亮身份，亮承诺、亮作为，科学防治、精准施策，筑牢疫情防线，开展“停课不停学”，确保安全复学，做到“防控工作压倒一切，居首位，在此基础上创造性地开展教育教学工作，保底线。”坚决打赢疫情防控阻击战，取得疫情防控与教育教学发展双胜利！（2020、3）